韩践，文当前，业务主管对于人力资源管理职能最常见的批评是，招聘和甄选的产出跟不上业务的需求，这个批评覆盖了数量和质量两个方面，其中，提升质量比数量问题更具挑战性，因为涉及匹配问题，科学管理时代以来，，...