（原标题：乡村振兴担当作为好支书 | 李永森：群众认可，才是把工作干明白了）
石榴云/新疆日报记者 张治立 通讯员 邓丽娟
“没想到，我们的村子能变得这么漂亮。”“是啊，假山、荷塘等这些公园里才有的景致，李书记带着大家创造出来了。”……8月5日，沙雅县古勒巴格镇古如其阔坦村几位村民感慨道。
村民口中的“李书记”，是村党支部书记李永森。他是土生土长的古如其阔坦村人，2016年8月，在外务工的他选择回乡发展，在村里当了一名村干部。2018年6月至今，他担任村党支部书记兼村委会主任。
近年来，在沙雅县胡杨林保护中心驻村工作队的帮助下，李永森 “头雁”作用愈加明显。他带领村“两委”大力发展村集体经济，加强基础设施建设，把群众的事当成自己的事，用心用情书写乡村振兴的新答卷。
念好“心”字诀
李永森介绍起村子的发展历程，现在的古如其阔坦村，全村1.85万亩耕地上，粮棉果蔬等作物生机勃勃。2023年，古如其阔坦村村集体经济收入235万元，村民年人均纯收入3.57万元，是名副其实的富裕村。
8月5日，李永森（左）在村民的枣园里进行技术指导。代述宏 摄
而前些年，古如其阔坦村也有它的“特殊性”。“村民不好管，工作不配合，你跟他讲理，他跟你讲法；你跟他讲法，他跟你讲情。”李永森说。他当选为村党支部书记之后，面对把他从小看到大的长辈，与他从小玩到大的同学，以及他的小辈们，他明白用老一套管理办法，很多工作是推不开的，惟有走“心”。
“就拿卫生问题来说，大家都是把自家院里院外打扫干净，林带、巷道等公共区域没人打扫，树木也没人修剪。”李永森说，他通过入户走访，了解到村民们对这事的看法及建议后，在村里设了8个公益性岗位，每人每月发2000元基本工资，再拿500元作为奖励，既解决了就业，也让卫生保洁问题得到解决。
“种红枣赚不赚钱？”“发展养殖赚不赚钱？”每一次，村民持观望态度时，李永森都带头先干，给村民“打个样”。在沙雅县实施土地平整项目之初，古如其阔坦村率先完成整村推进，全部建成高标准农田。
古如其阔坦村驻村工作队队长、第一书记姬成全介绍，每年棉花、小麦、红枣的生长关键期，李永森都会请来农业专家授课。村民们参与性非常高，本村的“田秀才”也会带着种地过程中发现的问题请教专家。
不刮“一阵风”
古如其阔坦村有个“爱心食堂”，村里60岁以上的老人都可以免费用餐。吃完饭在村里的文化阵地打牌、下棋、聊天、唱戏，晚年生活好不惬意。
“一天20元的餐费标准，早餐有鸡蛋、小菜、豆浆、稀饭、馒头，午餐两菜一汤加主食，晚餐有汤饭、米粉。”李永森介绍，经过对村里的摸底，60岁以上的老人有100多人，有30多位老人的子女基本常年在外务工。
村里的蒋世云老人告诉记者，“爱心食堂”解决了老人们生活上的大问题，“家里人少，做饭老是剩下，吃饭也不香。‘爱心食堂’里一日三餐都免费，每天的饭菜都不重样，吃完饭大家坐一起聊聊天，心情也好了，孩子们在外也放心。”
“工作队来了以后，帮我们解决了很多难题，我的一些想法，驻村干部也很支持，帮我想办法一起落实。”李永森说。
8月2日，李永森（左）在办公室里向年轻干部传授工作方法。代述宏 摄
村民看到村里在不断发生变化，真切感受到村“两委”和驻村工作队将服务群众放在第一位。这两年，主动递交入党申请书的村民越来越多。
59岁的张同泉已经两次递交了入党申请书，他说：“现在的好日子是党给的，第一书记、党支部书记是党派来的好干部，帮我们解决问题，带我们共同富裕，我也想成为一名党员，为村子的发展贡献一份力量。”
“服务群众不能只刮‘一阵风’，而是要刮‘四季风’。用心用情当好‘勤务员’，群众点赞的党组织，才是最好的党组织，群众认可的党支部书记，才算是把党支部书记这个工作干明白了。”李永森说。
当好“领头雁”
“餐饮业常说‘铁锅一响，黄金万两’‘一勺在手，吃喝不愁’，李书记持有国家二级厨师证，当党支部书记的工资，还没有他当年在大饭店工作挣得多。”姬成全说。
“账不能这么算，挣多少钱才算多啊！我出生在这个村，从小吃百家饭长大，村里发展需要我的时候，我责无旁贷。”李永森笑着接过话茬。
古如其阔坦村现在有6名后备干部，他们听到李永森常挂在嘴边的口头禅就是“群众是最淳朴的，你对他好一分，他会对你好十分。”“身上没有土，脚上没有泥，不是合格的基层干部。”……这些话，也成了他们干工作的标准。
7月31日，李永森（左一）带领村民在沙雅钵施然智能农机有限公司参观学习。代述宏 摄
“李书记能力强、办法多，工作积极，群众反映的事情都是有求必应。从各方面争取项目，村民的日子也越过越红火。”村党支部副书记畅雅妮说。她和多名年轻的村干部，都是在李永森和驻村工作队干部的传帮带下，一步步成长起来。
2022年至今，古如其阔坦村利用100亩左右村集体土地培育杨树、梨树、大果沙枣等树苗，种植艾草。李永森说，预计到2025年，这片苗圃能累计增收100万元左右，发挥的示范种植作用越来越明显。
抓好党建引领，增强乡村振兴“战斗力”；抓好产业为先，夯实乡村振兴“硬实力”；抓好基层治理，凝聚乡村振兴“同心力”。如今的古如其阔坦村，“步步皆景，处处若画”的新图景正徐徐展开。
乡村振兴需要选好带头人。村支书和村主任是一肩挑好还是单设好？
乡村振兴需要选好带头人。 村支书和村主任是一肩挑好还是单设好？首先，乡村振兴需要一个合作的团队，一个人的能力是有限的。 村支书和村主任应当共同肩负起带头人的责任。 一个优秀的带头人应具备大公无私、一心为乡村利益着想的精神，同时需要具备市场分析、理念和经营能力，根据本乡村的具体情况，开发更多的有利因素，因地制宜地带领乡村共同发展。 其次，村支书和村主任一肩挑虽然体现了党的一元化领导，但在现代化和建设发展农村的过程中，这种模式可能并不适应。 一肩挑容易导致权力过于集中，村支书一言堂的现象可能出现，这既不利于乡村发展，也容易导致腐败问题。 因此，在选择一肩挑还是单设时，需要慎重考虑。 再者，从目前的实施情况来看，一肩挑虽然有助于减少村干部职数、降低管理成本，但也存在一些问题。 一肩挑的工作量增大，压力也会相应增大，一些干部在担任一肩挑职务几个月后，已经明确提出不想再继续干。 此外，一肩挑后的监督机制尚不完善，如何杜绝一言堂、如何确保项目和资金安排的透明性，需要更加可行的制度措施。 对于一肩挑的个人看法，应当本着成熟一个实施一个的原则，不能为了片面的一刀切。 对于人口较多、工作量大的村，可以适当缓一缓。 同时，一肩挑后，村实职干部人数不宜减少，因为目前村的事情实在是比较多，工作量太大。 此外，一肩挑的人员待遇也应适当提高。 一肩挑的监督机制要尽快配套完善，防止出现权力过于集中、造成权力滥用的问题。 总之，乡村振兴需要选好带头人。 村支书和村主任是一肩挑好还是单设好，各有利弊。 在我国的政治体制上，一般采用的方法都是双轨制，比如军队里面有团长就有政委，县里面有县长就有县委书记，其目的就是要保持权力的相对平衡。 同时也能起到一个相互制约，相互监督，防止权力过于集中，造成权力滥用。 从这一点来看，村书记和村主任“一肩挑”，未必是好事。
2022年驻村干部有可能撤吗
2022年村干部不会全部取消。 因为村干部在推进乡村振兴工作的时候能起到一定的带动性作用，若是取消了，就没有了核心主力。 虽然说近两年，选拔出了一批驻村第一书记在农村。 但这些人员大多数都是上级派来的，在当地的权威性不是很大，所以村干部也是必须要有的。 但有些一些没必要的村干部职位就会取消，比如村支书和驻村第一书记可能以后就是同一个人担任。 2022年中央一号文件有关村干部最新政策是在第六大点的“突出实效改进乡村治理”中有体现。 在加强农村基层组织建设中，将强化对村干部的监督。 下面土流小编梳理有关村干部相关规定要求如下：1.一是强化县级党委抓乡促村职责，深化乡镇管理体制改革，健全乡镇党委统一指挥和统筹协调机制，加强乡镇、村集中换届后领导班子建设，全面开展农村基层干部乡村振兴主题培训。 2.二是持续排查整顿软弱涣散村党组织。 发挥驻村第一书记和工作队抓党建促乡村振兴作用。 3.三是完善村级重要事项、重大问题经村党组织研究讨论机制，全面落实“四议两公开”制度。 4.四是深入开展市县巡察，强化基层监督，加强基层纪检监察组织与村务监督委员会的沟通协作、有效衔接，强化对村干部的监督。 拓展资料：村干部对农村的发展起到重要作用，农村有如今的成绩，这离不开村干部做贡献，离不开国家政策支持，离不开农民积极配合，村干部扮演着特殊角色，农村许多大大小小的事情都需要村干部来处理，所以村干部的作用比较大，除了落实好相关三农政策外，还可以推动农村经济发展，可以说农村的发展真的离不开村干部。 法律依据：《关于建立健全城乡融合发展体制机制和政策体系的意见》中提到∶强化农村基层党组织领导作用，全面推行村党组织书记通过法定程序担任村委会主任和村级集体经济组织、合作经济组织负责人。 村干部一肩挑正式从试点成为国策，村书记正式成为村里的一把手，党务、村务、经济一把抓，大权在握。
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